南通神通新能源科技有限公司
单位行业：制造业
单位性质：其他企业
单位规模：50-150人
公司简介：南通神通新能源科技有限公司专业从事氢用流体设备的研究、开发、生产和销售。产品包括各类阀门、管接头等，主要服务于各类供氢系统、动力系统及整车厂商。公司产品已成功应用于加氢站、冬奥会特种车辆、物流车、无人机、地面电源等设备，是国内顶尖的流体设备供应商。 公司由航天科技集团技术团队及上市公司江苏神通阀门股份有限公司（002438）共同成立。依托江苏神通阀门强大的加工制造能力，结合航天技术先进的设计理念，以及FITOK专业的工艺控制，力争为客户提供性能优越、质量可靠的流体产品，推动国内氢能产业化发展。
| 职位信息 | ||||||
| 职位名称 | 专业需求 | 薪资范围 | 招聘人数 | 工作地点 | 岗位职责 | 岗位类型 |
| 机械助理工程师 | 机械设计制造及其自动化(机电)(汉) | 8000 - 13000 | 20 | 江苏省南通市启东市汇龙镇盛通路8号 | 1.根据技术要求进行图纸设计协助，并确保完成指定工作； 2.根据不同项目，完成基础的设计工作； 3.参与咨询方案设计，撰写项目报告； 4.协助技术经理进行项目阶段成果汇报工作； 5.在技术经理指导下完成设计工作。 | 正式岗位 |
招聘简章：
南通神通新能源科技有限公司2023校园招聘简章
一、企业简介：
南通神通新能源科技有限公司专业从事氢用流体设备的研究、开发、生产和销售。产品包括各类阀门、管接头等，主要服务于各类供氢系统、动力系统及整车厂商。公司产品已成功应用于加氢站、冬奥会特种车辆、物流车、无人机、地面电源等设备，已经成为国内顶尖的流体设备供应商。
二、我们需要的人才：
神通新能源人才培养计划，服务于集团新一轮改革发展，着力引进和培养一批适应神通新能源文化的高层次人才,培养对象以双一流985/211高校应届毕业生为主。
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序号 |
岗位 |
专业要求 |
薪资（元/月） |
岗位要求 |
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1 |
助理工程师 |
本科及以上学历 真空技术、机械、机电专业 |
实习期:8000 转正：9000-10000评定 试用期：三个月 |
1、熟练运用CAD、SolidWorks等2D、3D制图软件； 2、熟练运用word、Excel、ppt等办公软件； |
三、选择我们的理由：
1. 更广阔的发展舞台
公司积极响应“一带一路”倡议，新能源和半导体项目急需人才支撑。公司发展规模大、前景广，为每个人才提供适合自身职业生涯发展的广阔平台。
大学生培养：
①3-6个月岗前培训及在岗培训；
②一对一导师制，定岗辅导，轮岗实践；
③管理团队对能力素质、专业技能等开展内外部培训。
2.更畅通的晋升渠道
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助理工程师 |
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产品工程师 |
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项目组长 |
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技术主管 |
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3年 |
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3年 |
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5年 |
个人职业发展采用“技术通道模式，即“助理工程师-产品工程师-项目工程师 –技术主管”的技术发展通道，岗位升阶有完备制度规范，保证人才与岗位匹配，能力与工作匹配
。
3.更丰厚的薪资福利待遇
（1）综合年薪12-18万，每年结合绩效调薪；转正后管培生10000-15000元/月。
（2）实行双休、五险一金、带薪休假、政府补贴、节日福利、购房补贴等；
（3）免费提供住宿及餐饮设施等：
① 商务酒店配置标准：空调、热水器、洗衣机、电视机、网络、家具等；
4.平台优势：
（1）公司由航天科技集团专业技术团队及上市公司江苏神通阀门股份有限公司（002438）共同出资成立。 公司依托江苏神通阀门强大的加工制造能力，结合航天科技集团先进的设计理念，以及专业的工艺控制，力争为客户提供性能优越、质量可靠的流体产品，推动国内氢能产业化发展。
（2）公司已获得TS16949认证，现已拥有数个实用新型专利，并获得10多项发明专利授权，涵盖高压电磁阀、减压阀、单向阀等精密阀门的关键技术。
（3）公司主创团队均为资深的流体系统和阀门专家，具备6年以上的高精度流体系统研制经验，可为客户提供综合的流体解决方案及配套产品，并可按客户具体需求定制专用阀门，优化客户系统配置，大幅度降低客户成本。
（4）聚焦氢能产业，以拥有自主知识产权的流体设备核心技术为基础，锐意创新，不断突破行业技术壁垒，为国内外为客户提供优秀的解决方案，协助客户降本增效，实现企业价值与客户价值的共同提升。
四、应聘指引
1、线下渠道
■ 第一步：参加校园宣讲会，投递简历
认真听取宣讲会的内容，宣讲结束后，向意向岗位投递简历。
■ 第二步：初试，填写应聘履历表
1、宣讲会结束当天，将以短信/电话的方式通知进入初试人员面试相关信息，请保持手机畅通；
2、参加初试人员将提前收到半结构化面试邀请。
■ 第三步：终试
初试结束后，一周内将以短信/电话的方式通知初试通过者相关终试信息并携带相关资料。
■ 第四步：签订协议
终试结束当天，将以电话方式通知录用人员签约事宜，并落实三方协议的签约。
2、线上渠道
■ 第一步：选择网申通道投递简历
通过电子邮箱选择意向岗位投递简历（请勿重复投递）。
招聘邮箱：1006565384@qq.com
■ 第二步：参与线上初试
1、简历投递完成后，3-5个工作日内相应HR将以短信/电话的方式联系简历筛选通过人员进行线上初试。
■ 第三步：进行线上视频终试
1、线上初试完成后，HR会在1-2个工作日内，向通过者发出下一轮视频终试邀约。
2、线上视频终试形式为半结构化初试，面试官为3-4人，时间约为10-20min。
3、终试环节为半结构化面试（部分岗位可能有笔试），面试官为3-4人，时间约为15-30min。
■ 第四步：录用签约
终试结束后1-3个工作日，HR将以电话的方式通知录用人员签约事宜，并发放电子Offer。
六、联系方式
联系人：洪经理 手机：18014398178
招聘邮箱：1006565384@ qq.com
地址：南通启东市庆余路神通总部6楼人事部
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薪资福利：
（1）综合年薪12-18万，每年结合绩效调薪；转正后管培生10000-15000元/月。
（2）五险一金、带薪休假、政府补贴、节日福利、购房补贴等；
（3）免费提供住宿及餐饮设施等：
① 商务酒店配置标准：空调、热水器、洗衣机、电视机、网络、家具等；