上海埃林哲软件系统股份有限公司
单位行业:信息传输、软件和信息技术服务业
单位性质:其他企业
单位规模:150-500人
公司简介:上海埃林哲软件系统股份有限公司成立于2004年,主要创始团队来自IBM、SAP、Oracle、Accenture等国际化咨询和研发公司,公司最初的业务从ERP咨询服务起,后来发展到涵盖企业的信息科技服务:ERP、业务中台、CRM、SRM、MES、零售系统、供应链管理系统、数据分析…,集合了世界高端软件产品和自研产品与服务,目前服务了近千家的大中型集团客户,2022年产业龙头-中软国际领投亿元A轮融资,成为第二大股东:2023年获得青浦区政府青发集团政府基金投资。 ?中国中小企业协会/副会长单位 ?上海计算机协会/副会长单位 ?中国中小企业信息科技分会分会/会长单位 ?上海市“科技小巨人”企业 ?上海市认证“专精特新”企业 ?华为战略合作品牌 ?SAP金牌合作伙伴 ?ORACLE白金级合作伙伴 ?近百项自研产品著作权 ?智能制造先锋企业服务共同体/会长单位(同济大学智能研究院合作) ?中国物流与采购联合会常务理事单位·上海市认证“高新科技企业” ?上海市认证“软件企业” ?中国两化融合服务联盟成员 ?一带一路供应链信息化优选供应商
职位信息 | ||||||
职位名称 | 专业需求 | 薪资范围 | 招聘人数 | 工作地点 | 岗位职责 | 岗位类型 |
产品经理 | 专业不限 | 10000 - 14000 | 20 | 上海 | 【工作内容】 1、需求调研:协助项目经理进行市场调研、需求分析、需求文档的编写; 2、产品设计:根据前期需求调研的情况,将客户需求转化为系统设计,制作界面原型和系统分析文档; 3、产品实现:就所负责的系统设计部分,与技术团队进行沟通,使得系统研发实现切合前期的系统设计思路; 4、产品迭代:协助主管进行产品工具的迭代设计,优化改进产品,及时发现问题并解决。 【典型日常】 需求沟通、产品设计 | 正式岗位 |
招聘简章:
与“埃”同行,精英如林
埃林哲2025届校园招聘简章
你想与资深LEADER同行,快速在同龄人中脱颖而出吗?
你想接触各行各业,了解世界领先的信息化产品,不断开阔视野吗?
如果答案是肯定的,那么机会就在你眼前!
加入埃林哲,我们为不甘平凡的你提供一个发光发热的机会!
一、公司简介
上海埃林哲软件系统股份有限公司成立于 2004 年,主要创始团队及核心成员来自 IBM、JDE、Accenture 等国际化咨询和研发公司,是 SAP金牌合作伙伴,Oracle 白金合作伙伴,国家认证软件企业及高新技术企业,拥有近 100 项专利及软件著作权。于2022 年 6 月完成近亿元 A 轮融资,由中国软件行业龙头—中软国际为战略 LP 的青蓝资本领投,涌铧投资、东明集团等知名投资基金、产业客户跟投;于 2023 年 5 月,再获由上海市青浦区发展创投引导基金—崧源创投基金投资的 A1 轮融资。
· 中国中小企业协会/副会长单位
· 上海计算机协会/副会长单位
· 中国中小企业信息科技分会分会/会长单位
· 上海市“科技小巨人”企业
· 上海市认证“专精特新”企业
· 华为战略合作品牌
· SAP金牌合作伙伴
· ORACLE白金级合作伙伴
· 近百项自研产品著作权
· 智能制造先锋企业服务共同体/会长单位(同济大学智能研究院合作)
· 中国物流与采购联合会常务理事单位·上海市认证“高新科技企业”
· 上海市认证“软件企业”
· 中国两化融合服务联盟成员
· 一带一路供应链信息化优选供应商
埃林哲总部在上海,在北京、深圳、成都、青岛、郑州、苏州等地设有 6 个分&子公司,新加坡、美国、日本 3 个海外代表处,业务覆盖全球,为客户提供 7*24 小时优质高效的本地化服务。在重庆、长沙、杭州、南京、济南等 20 多个城市设有销售服务人员。旗下也有多家分别从事信息科技咨询服务、SaaS 软件服务等各类服务的全资公司。
二、加入埃林哲的理由
· 同事关系融洽:在这里,关系简单、沟通顺畅、效率奇高,职场关系so easy。不用分心,只需要享受在工作中的充实与温暖。
· 和精英共事:众多同事毕业于国内外重点院校,不乏各行业及各领域的专家。
· 科学完善的培训体系:围绕员工普遍需求的软硬技能,搭建科学的培训体系,如企业文化与制度、岗位知识技能、产品与销售、通用技能等。采用线上+面授,混合式的培训方式。
· 清晰的职业发展路径:以岗位为基础,每一个级别设定能力模型,使员工可以清晰定位能力要求。职业发展双通道,专业能力、管理技能两不误,成就复合型人才。
· 广阔的发展空间:核心业务在业内深耕多年,沉淀丰富的经验及案例,获得客户的一致认可。公司在高速发展中,亟需各类人才,留给员工广阔的成长和发展空间。
· 亲民的管理团队:公司践行扁平化的管理风格,努力打造全方位的人文关怀,管理者理解、支持员工工作,让每个人的价值得到最大发挥。
三、招聘对象
2025届应届毕业生(本科及以上学历)
四、招聘岗位
项目各阶段岗位参与情况 |
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项目阶段 |
售前阶段 |
需求调研 |
蓝图设计 |
功能实现 |
数据标准化初装 |
系统培训 |
系统安装 及试运行 |
总体验收 |
系统交接 |
实施顾问 |
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产品经理 |
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Java开发工程师 |
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岗位类别 |
岗位 名称 |
岗位描述 |
岗位要求 |
咨询类 |
实施顾问 |
【工作内容】 1、需求调研:与甲方客户进行远程或现场沟通,准确理解、分析客户业务需求,完成需求调研; 2、方案设计:负责业务梳理,针对客户需求进行方案设计,撰写方案报告; 3、项目实施:负责进行系统配置,协助开发人员进行开发、测试,编写测试脚本;解决实施过程遇到的问题沟通与处理,确保功能实现,协助方案的落地保证; 4、培训与支持: 解答用户在使用操作过程中遇到的问题,编制操作手册,对用户进行培训及售后支持。 【典型日常】 客户沟通、编写方案、程序测试、答疑培训 |
【专业要求】 1、信管、会计、财务、市场、物流、人力、工商管理、经济学等经管类学科; 2、财政、税收、保险、国贸等金融类专业; 3、软件工程、计算机科学、电子、通信、数学等相近理工学科。 【技能要求】 1、英语四级,接受出差; 2、具备良好逻辑思维能力,优秀的表达沟通能力,组织协调能力; 3、良好的书面表达能力,能够撰写项目文档; 4、有志从事企业管理信息化工作,对IT咨询有浓厚的兴趣,有一定的财务基础优先。 |
产品类 |
产品经理 |
【工作内容】 1、需求调研:协助项目经理进行市场调研、需求分析、需求文档的编写; 2、产品设计:根据前期需求调研的情况,将客户需求转化为系统设计,制作界面原型和系统分析文档; 3、产品实现:就所负责的系统设计部分,与技术团队进行沟通,使得系统研发实现切合前期的系统设计思路; 4、产品迭代:协助主管进行产品工具的迭代设计,优化改进产品,及时发现问题并解决。 【典型日常】 需求沟通、产品设计 |
【专业要求】 1、软件工程、计算机科学等相近学科; 2、经济学、信管、会计、财务、市场、物流、工商管理、公共管理等经管类学科; 3、财政、税收保险等金融类专业; 4、数学、机械工程、电气工程、交通运输工程等其他对信息化行业,对产品规划有兴趣的专业。 【技能要求】 1、具备良好沟通表达能力,善于与他人沟通并能快速理解需求; 2、自主学习能力强,擅长分析和解决问题,具有较强的逻辑分析能力。 |
技术类 |
Java开发工程师 |
【工作内容】 1、沟通分析:与设计人员进行产品需求沟通与分析,提出意见和建议,了解掌握产品需求; 2、开发:根据软件设计文档、原型,完成java平台产品的开发、负责产品的代码编写、代码审查; 3、运维测试:负责软件的调试和维护工作,完成单元测试及相关文档编写。 【典型日常】 代码编写、需求沟通、代码测试 |
【专业要求】 1、软件工程、计算机科学等相近学科; 2、信息管理与信息系统、信息安全等相关学科; 3、电子通讯、通信与信息系统、信号与信息处理等相关学科; 4、数学、物理、化学、控制科学与工程、机械工程、电气工程、交通运输等其他有Java基础的理工类专业。 【技能要求】 1、熟悉JAVA语言,有个人完成且可展示的小应用者优先; 2、熟练运用SpringBoot、SpringMvc、Mybatis等框架; 3 熟练掌握SQL语句,熟悉mysql、oracle等数据库; 4、熟悉html5、javascript、xml等web前端技术; 5、具有良好的沟通表达能力,与团队其他成员保持沟通协作; 6、责任心强,有求知学习能力,能承担压力; 7、具备良好逻辑思维能力与分析能力。 |
五、薪资福利
岗位类别 |
岗位名称 |
工作地点 |
月收入范围 |
咨询类 |
实施顾问 |
苏州 |
10-14K |
产品类 |
产品经理 |
上海 |
10-14K |
技术类 |
Java开发工程师 |
苏州 |
10-15K |
提供有竞争力的薪酬起点,体系化的专业培训助力快速成长,除此之外还有:
v 补贴奖励:年终多薪、出差补贴、通讯补贴+电脑补助
v 健康保障:五险一金+补充商业保险+年度体检
v 加班保障:加班餐补+加班打车费
v 休闲生活:周末双休+带薪年假、家庭日+节日福利、拓展活动
六、招聘流程
Ø 线下面试
线上投递→线上笔试→线上一面(邮件通知)→线下公司办公室二面(邮件通知)→发放offer(邮件通知)→培训→实习→转正
Ø 远程面试
线上投递→线上笔试→线上一面(邮件通知)→线上二面(邮件通知)→发放offer(邮件通知)→培训→实习→转正
七、应聘方式
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薪资福利:
提供有竞争力的薪酬起点,体系化的专业培训助力快速成长,除此之外还有:
v 补贴奖励:年终多薪、出差补贴、通讯补贴+电脑补助
v 健康保障:五险一金+补充商业保险+年度体检
v 加班保障:加班餐补+加班打车费
v 休闲生活:周末双休+带薪年假、家庭日+节日福利、拓展活动