三明学院
单位行业：教育
单位性质：高等教育单位
单位规模：500人以上
公司简介：三明学院坐落于革命老区、全国文明城市、国家森林城市、中国优秀旅游城市——三明市。这里有红色文化，有革命精神，获批国务院支持建设革命老区高质量发展示范区；这里生态美、环境优、产业新，获国务院支持推动海峡两岸乡村融合发展。
| 职位信息 | ||||||
| 职位名称 | 专业需求 | 薪资范围 | 招聘人数 | 工作地点 | 岗位职责 | 岗位类型 |
| 三明学院2023年人才招聘简章 | 专业不限 | 20000 - 30000 | 80 | 福建省三明市三元区荆东路25号三明学院 | 见招聘简章 | 正式岗位 |
招聘简章：
三明学院2023年人才招聘简章
一、学校简介
三明学院是福建省属公办高校。学校坐落于宋朝大理学家朱熹故里、客家祖地、原中央苏区核心区、全国群众性精神文明创建活动发源地——福建省三明市。这里是习近平生态文明思想孕育地，这里是“改革创新之城”，医改、林改、教改等特色改革画卷在三明跃然呈现。这里不仅有“世界双遗”泰宁的秀美风光，更有蜚声海外的沙县小吃与客家饮食等特色风味。三明是福建省的老工业基地，也是新兴工业城市，拥有三钢闽光、海西重汽、机科院等重点企业。
三明学院办学历史可追溯到1903年开办的全闽师范学堂，传承经世致用文化基因，已建设成为福建省示范性应用型本科高校、国家级创新创业学院。学校致力于“产业人才、师范人才、三创人才”培养，助力革命老区苏区、教育部三明市基础教育综合改革实验区建设，奋力谱写福建省和三明市全方位高质量发展新篇章。
学校设有13个二级学院，48个本科专业，本科生近1.5万人，联合培养硕士研究生近200人；学校以做强工科、做优师范、做特文科为导向，建设有国家级和省级科技平台40余个，现有专任教师800余人（含国家级省级人才100余人），坚持服务福建省“四大经济”和三明市“433”现代产业体系。
学校大力实施“人才强校”战略，不断加强人才服务保障。三明市基础教育质量优，全国知名，符合条件新进人才即可申购限价房（房价在0.6万元/㎡左右，约市场价一半），享受市区最优质学区资源（列东中学、三明学院附属小学、市实小、市实幼等），加盟三明学院，能够同时解决住房和子女入学优质校等问题。
二、引进学科领域
理工科类：
数学类、统计学类、计算机科学与技术类、计算机网络技术类、通信信息类、软件工程类、电气自动化类、建筑与土木工程类、机械工程类、控制科学与工程类、车辆工程类、电子信息工程类、纺织科学与工程类、化学与材料类
人文社科类：
教育学类、心理学类、法学类、哲学类、马克思主义理论类、政治学类、历史学类、中国语言文学类、新闻传播学类、戏剧与影视学类、音乐学类、外国语言文学类、体育学类、设计学类
三、引进对象资格条件
1、具有中国国籍，热爱祖国，忠诚党的教育事业，遵纪守法，品行端正，学风正派，治学严谨，具有良好的职业道德和团队协作意识。
2、具备良好的科学精神、扎实的理论功底、较高的学术水平和科研能力，胜任相关科研平台建设与管理工作，胜任核心课程教学工作。
3、身心健康，符合福建省高校教师资格认定体检标准。
4、具有博士研究生学历和博士学位，同时原则上年龄一般不超过40周岁（副教授不超过45周岁，教授不超过50周岁）。
四、引进类别
|
类别 |
条 件 |
|
领军人才第一层 |
国家“”（不含青年拔尖人才项目），“”特聘教授，国家级教学名师，国家级教学名师，国家重点学科、重点实验室、工程技术研究中心的学术、技术带头人及具有相当学术地位和成就的专家学者，或经认定的具有相当学术地位和成就的专家学者。 |
|
领军人才第二层 |
国家“”青年拔尖人才项目，享受国务院政府特殊津贴人员，新世纪百千万人才工程国家级人选，闽江学者特聘教授，“青年”,国家自然科学（或社会科学）基金重点项目、优秀青年科学基金项目负责人，省级杰出人民教师，获省科学技术奖等相当省部级奖项一等奖的主要完成人（排名前两位）；拥有独立的自主知识产权和发明专利，技术成果达到国内先进水平的人才，福建省高等学校领军人才资助人选，或经认定的具有相当学术地位和成就的专家学者。 |
|
学科带头人第一层 |
年龄一般不超过50周岁，并具备下列条件之一： |
|
学科带头人 |
年龄不超过50周岁，并具有教授职称。 |
|
学术骨干 |
年龄不超过45周岁，并具有副教授职称。 |
|
学术骨干 |
年龄不超过40周岁，并取得一定学术成果。（1）社会科学类博士在本学科一类（级）权威期刊发表论文1篇，或 SSCI/A&HCI 收录1篇，或被CSSCI全文收录不少于4篇；自然科学类博士在中国科学院界定的分区Ⅰ区或Ⅱ区刊源上发表本领域学术论文1篇，或在全国一级学会、中科院所属的科研院所主办的学报（被CSCD最新核心版收录）上发表论文不少于3篇（含被SCI、SSCI或EI收录论文）。（2）博士论文获得相当省部级优秀博士论文奖及以上级别的。（3）列入学校当年引进人才紧缺专业目录的博士。（4）海外留学回国的博士。 |
|
学术骨干 |
年龄不超过40周岁的博士。 |
六、引进待遇
|
类别 |
年收入（万） |
购房补贴（万） |
科研启动费 |
备注 |
|
领军人才 |
面 议 |
省市补贴：符合《福建省年度紧缺急需人才引进指导目录》且被确认为引进人才的，另可享受省引进人才生活津贴12万元（分5年发放，每月2000元）。符合当年三明市人才补贴政策的，另可享受博士500元/月、教授300元/月。 |
||
|
领军人才 |
100 |
80 |
文科类：30-40 |
|
|
学科带头人 |
60-80 |
65 |
文科类：20 |
|
|
学科带头人 |
40-60 |
60 |
文科类：17 |
|
|
学术骨干 |
21-31 |
50 |
文科类：15 |
|
|
学术骨干 |
18-25 |
40 |
文科类：10 |
|
|
学术骨干 |
18-21 |
33 |
文科类：10 |
|
|
备注： |
||||
七、报名及联系方式
填写《报名登记表》，将简历、身份证、学历学位（境外学历认证）、职称、资格证书、学术成果首页等材料扫描，以“XX学科博士应聘+姓名+学历+毕业院校+博士人才网”为主题，发邮件至学校招聘邮箱smxyzp@163.com；smxy_rsc@163.com，同时发送相关学院邮箱。
地 址：福建省三明市三元区荆东路25号三明学院人事处
联系人：洪老师，0598-8397457、13850898721（微信同号）
学校官网：https://www.fjsmu.edu.cn/
|
二级学院招聘学科及联系方式 |
||
|
二级学院 |
招聘学科 |
联系方式 |
|
教育与音乐 |
教育学类、心理学类、 |
联系人：庞老师 |
|
经济与管理 |
计算机科学与技术类 |
联系人：张老师 |
|
艺术与设计 |
设计学类、纺织科学与工程类、计算机科学与技术类 |
联系人：周老师 |
|
信息工程 |
数学类、计算机科学与技术类、计算机网络技术类、通信信息类、软件工程类 |
联系人：崔老师 |
|
机电工程 |
控制科学与工程类、车辆工程类、机械工程类、电气自动化类、电子信息工程类 |
联系人：马老师 |
|
资源与化工 |
化学与材料类 |
联系人：王老师 |
|
建筑工程 |
建筑与土木工程类 |
联系人：谢老师 |
|
文化传播 |
中国语言文学类、新闻传播学类、戏剧与影视学类 |
联系人：刘老师 |
|
海外学院 |
外国语言文学类 |
联系人：邱老师 |
|
体育与康养 |
体育学类 |
联系人：黄老师 |
|
马克思主义 |
法学类、哲学类、马克思主义理论类、政治学类、历史学类 |
联系人：林老师 |
薪资福利：
引进待遇
|
类别 |
年收入（万） |
购房补贴（万） |
科研启动费 |
备注 |
|
领军人才 |
面 议 |
省市补贴：符合《福建省年度紧缺急需人才引进指导目录》且被确认为引进人才的，另可享受省引进人才生活津贴12万元（分5年发放，每月2000元）。符合当年三明市人才补贴政策的，另可享受博士500元/月、教授300元/月。 |
||
|
领军人才 |
100 |
80 |
文科类：30-40 |
|
|
学科带头人 |
60-80 |
65 |
文科类：20 |
|
|
学科带头人 |
40-60 |
60 |
文科类：17 |
|
|
学术骨干 |
21-31 |
50 |
文科类：15 |
|
|
学术骨干 |
18-25 |
40 |
文科类：10 |
|
|
学术骨干 |
18-21 |
33 |
文科类：10 |
|
|
备注： |
||||