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新疆中泰新能源有限公司

单位行业：采矿业

单位性质：国有企业

单位规模：50-150人

公司简介：新疆中泰新能源有限公司（以下简称“中泰新能源”）是新疆中泰（集团）有限责任公司（以下简称“中泰集团”）下属的全资子公司，注册资本 1 亿元，实缴资本 1 亿元，成立于 2017年 7 月 18 日，于 2021 年 12 月组建新能源板块公司。中泰新能源主要以调整能源产业结构，保障中泰集团能源及原材料供给安全为目标，积极布局疆内可再生能源发电项目、整合全国风光电气资源，同时着力推动能源资源供应合作，保障集团公司“炼- 化-纺”一体化产业链原料供应，并以市场化经营、产业化投资，不断强链、延链、补链，提高能源行业引领力。公司经营范围包括：新能源相关技术的产业应用与投资；化工原料及化工产品（危化品除外）的销售；煤及煤化工产品销售；光伏设备及元器件销售；自有资金从事投资活动；发电、输电、供电业务等。2022 年实现经营收入 66.76 亿元，实现利润 1.88 亿元，利税 2.17 亿元，经营业绩不断攀升。现拥有 9 家全资公司和 14 家控股、参股公司，管理总资产 100 亿元，员工 1581 人。目前，公司正处于新能源项目建设发展转型阶段，主要业务收入来源为煤炭贸易，未来公司将调整收入结构，逐渐以发电、供电销售为主，立足新疆资源优势，秉持“创新、安全、绿色、协调、融合”的发展理念，大力推动巩固延伸热能、光伏、风能、氢能等绿色能源产业，建设高质量发展的绿色能源基地。

职位信息
职位名称	专业需求	薪资范围	招聘人数	工作地点	岗位职责	岗位类型
培训与人才开发管理岗	工商管理类	7000 - 8000	1	新疆	依据公司战略与员工需求，规划并执行全面的培训体系。开发培训课程，确保培训内容的实用性与先进性。跟踪培训效果，通过考试、实操、反馈问卷等方式收集数据，分析培训成果，为后续培训优化提供依据。	正式岗位

招聘简章：

岗位介绍：

序号	招聘单位	招聘部门	招聘岗位	计划招聘人数	学历要求	专业要求	年龄要求	性别要求	岗位描述
序号	招聘单位	招聘部门	招聘岗位	计划招聘人数	学历要求	专业要求	年龄要求	性别要求	岗位描述
1	新疆中泰新能源有限公司	人力资源部	培训与人才开发管理岗	1	硕士研究生及以上	人力资源管理、工商管理类、计算机类	28岁及以下	不限	依据公司战略与员工需求，规划并执行全面的培训体系。开发培训课程，确保培训内容的实用性与先进性。跟踪培训效果，通过考试、实操、反馈问卷等方式收集数据，分析培训成果，为后续培训优化提供依据。
2	库尔勒泰能电力有限责任公司	财务管理部	综合会计岗	1	本科及以上	会计、财务管理类	28岁及以下	不限	负责公司日常账务处理。凭证编制、账簿登记、财务报表编制等，确保财务数据的准确性与及时性。处理税务申报、缴纳等工作，熟悉税收法规。对财务资料进行整理、归档与保管，确保财务档案的完整性。
3	托克逊县中泰新能电力有限责任公司	财务管理部	综合会计岗	1	本科及以上	会计、财务管理类	28岁及以下	不限	负责公司日常账务处理。凭证编制、账簿登记、财务报表编制等，确保财务数据的准确性与及时性。处理税务申报、缴纳等工作，熟悉税收法规。对财务资料进行整理、归档与保管，确保财务档案的完整性。
4	新疆中泰资源管理有限公司	供应链管理（计划商务）部	造价管理岗	1	本科及以上	工程造价类、工程管理类、经济类	28岁及以下	不限	参与工程招标工作，为招标决策提供造价支持。监控工程施工过程中的造价，对设计变更、现场签证进行成本核算与控制。定期进行工程进度款审核与支付，确保付款符合合同约定与工程实际进度。
5		生产技术部	生产值班调度岗	1	本科及以上	采矿工程类	28岁及以下	男	学习生产现场的日常调度指挥。与各生产部门保持密切沟通，收集生产数据。负责值班期间的安全管理，监督员工遵守安全操作规程，处理突发安全事故。做好值班记录，交接生产任务与待解决问题，确保生产的连续性。
6		机电管理部	机电运输管理岗	1	本科及以上	机电类	28岁及以下	男	参与制定机电设备与运输系统的管理制度、操作规程及维护计划，并监督执行。参与设备的日常巡检、定期维护与维修工作，及时处理设备故障，保障设备正常运行。
7		生产技术部	采矿管理岗	1	本科及以上	采矿类	28岁及以下	男	参与矿山开采方案的设计与制定。参与监控采矿过程中的安全与环保工作，监督员工遵守安全规章制度，落实相关措施。参与协调采矿与其他部门的工作，保障矿山生产的协同性。
8		安全管理部	安全管理岗	1	本科及以上	采矿工程、安全工程类、安全管理类	28岁及以下	男	参与开展安全教育培训，包括新员工入职安全培训、日常安全技能培训等，提高员工安全意识。参与日常安全检查与隐患排查，对生产现场、设备设施等进行安全检查，及时发现并整改安全隐患。监督员工遵守安全规定，对违规行为进行纠正与处罚，营造良好的安全氛围。参与安全事故调查与处理，分析事故原因。
9	新疆中泰绿能投资有限公司	区域项目	安全管理岗	1	本科及以上	电气、新能源类、储能类	28岁及以下	不限	参与开展安全教育培训，包括新员工入职安全培训、日常安全技能培训等，提高员工安全意识。参与日常安全检查与隐患排查，对生产现场、设备设施等进行安全检查，及时发现并整改安全隐患。监督员工遵守安全规定，对违规行为进行纠正与处罚，营造良好的安全氛围。参与安全事故调查与处理，分析事故原因。
10		区域项目	工程质量管理岗	2	研究生及以上	土木工程类、电气类、电子通信类、工程管理类、建筑类、能动类	28岁及以下	不限	参与工程项目前期策划。参与质量专项检查。建立质量问题台账，跟踪质量问题整改情况。收集、整理和分析质量数据，为项目决策层提供质量动态信息与改进建议。
11		区域项目	工程质量管理岗	3	本科及以上	土木工程类、电气类、电子通信类、工程管理类、建筑类、能动类	28岁及以下	不限	参与工程项目前期策划。参与质量专项检查。建立质量问题台账，跟踪质量问题整改情况。收集、整理和分析质量数据，为项目决策层提供质量动态信息与改进建议。
12		区域项目	区域生产准备岗	2	研究生及以上	电气、新能源类、储能类	28岁及以下	不限	学习区域生产相关的管理制度与流程。与公司其他部门协同，如与工程部门对接生产场地建设进度，确保各项工作协同推进。参与区域生产准备工作进行风险评估与管控。
13		区域项目	区域生产准备岗	27	本科及以上	电气、新能源类、储能类	28岁及以下	不限	学习区域生产相关的管理制度与流程。与公司其他部门协同，如与工程部门对接生产场地建设进度，确保各项工作协同推进。参与区域生产准备工作进行风险评估与管控。

福利待遇：

1.其他补贴：误餐费、交通补贴、高温津贴、通讯补助、地区差异津贴、技能鉴定津贴、专业技术补贴；

2.五险二金（住房公积金、企业年金、养老、失业、工伤、生育、医疗）；

3.带薪休假（享受年假、婚假、产假探亲假等带薪假期）；

4.食宿（生产园区提供宿舍、职工食堂）；

5.过节福利（春节、端午、中秋、生日等）；

6.定期体检。

联系方式：

联系人：邹老师（0991-3746689）

联系邮箱：ztjtxnyhr@163.com

联系地址：新疆经济技术开发区阳澄湖路39号

薪资福利：