中国共产党文山壮族苗族自治州委员会组织部
单位行业：公共管理、社会保障和社会组织
单位性质：机关
单位规模：50-150人
公司简介：（一）部门主要职责 州委组织部是州委主管组织、干部、人才和公务员工作的职能部门。 （二）机构设置情况 中共文山州委组织部下设科室15个，分别是办公室、调研室（政策法规科）、组织一科（党代表管理科）、组织二科、组织三科（州委非公经济组织和社会组织党工委办公室）、干部一科、干部二科、公务员一科（文山州公务员申诉公正委员会办公室）、公务员二科、人才科、干部教育科、干部监督科、信息管理科、党员干部现代远程教育办公室、新闻和网络宣传办公室。下属正科级参公管理事业单位1个，为党员电化教育和信息中心。
| 职位信息 | ||||||
| 职位名称 | 专业需求 | 薪资范围 | 招聘人数 | 工作地点 | 岗位职责 | 岗位类型 |
| 文山州2025年“政招企用”重点产业人才 | 专业不限 | 7000 - 8000 | 15 | 云南省文山州 | 详见附件1 | 正式岗位 |
招聘简章：
智汇文山·菁英相约
云南省文山州2025年“政招企用”重点产业人才招引通告
招引计划
2025年文山州计划招引15名重点产业人才。
招引对象
（一）全国“双一流”建设高校（以教育部、财政部、国家发展改革委2022年2月9日公布的第二轮“双一流”建设高校及建设学科名单为准）以及中国社会科学院大学、中国科学院大学全日制硕士研究生及以上学历的应往届毕业生。
（二）云南省内5所高校（昆明理工大学、云南师范大学、云南农业大学、云南财经大学、云南民族大学）毕业的全日制博士、硕士研究生。
网络学院、成人教育学院和独立学院的毕业生不列入引进范围。
政策待遇
（一）编制保障
在企服务3年，期间保留事业编制资格，服务期满经考核合格的，可留在企业工作，也可进入事业单位工作。
（二）薪酬保障
在企服务期间，企业负责工资、奖金、补贴和津贴等待遇，缴纳“五险一金”。服务期满后进入事业单位的，按事业单位有关规定落实相关待遇及接续缴纳社会保险等。
（三）发展保障
在企服务期满后进入事业单位的，在服务企业期间的专业技术职称履职时间可连续计算。
（四）服务保障
优先认定州内引进高层次人才和急需紧缺人才，享受安家费补助2-30万元，及“兴文惠才卡”相关人才礼遇。
报名方式
报名时间：2025年5月13日至31日；
报名邮箱：wszrck@sina.com(邮件标题为:报考岗位代码+姓名)。
详情敬请点击下方链接：https://mp.weixin.qq.com/s/SPyyWwlKzqrNZuXhdD22_w
薪资福利：