湖北省电力勘测设计院有限公司
单位行业：电力、热力、燃气及水生产和供应业
单位性质：国有企业
单位规模：500人以上
公司简介：湖北省电力勘测设计院有限公司（以下简称湖北院）始建于1958年，原隶属于国家电网，2011年电网主辅分离进入中国电建集团，2014年与湖北电建一公司、湖北电建二公司及湖北宏源公司战略重组，成为湖北工程公司所属工程咨询公司。随着中国电力事业的发展，六十余年的市场磨砺与工程积淀，造就了湖北院“自强不息、和衷共进”的企业精神。 湖北院先后获得全国电力行业用户满意企业、湖北省守合同重信用企业、全国电力勘测设计行业首批“AAA”信用等级单位、湖北省勘察设计企业综合企业实力10强、全国勘察设计行业总承包合同额前50名、湖北省文明单位，2021年度湖北省百强高新技术企业。 经过多年发展与积累，湖北院正向“行业一流、质量效益型国际工程咨询公司”战略目标稳步迈进。前行中的湖北院专注于“一主两翼多极”的业务发展理念，即以电网为主、以新能源和非电为两翼、以综合能源、电源、数字化等业务为多极，提供涵盖规划咨询、勘测设计、工程总承包、工程监理、造价咨询、全过程工程咨询等工程全链条服务，具有健全的质量、职业健康安全和环境综合管理体系，通过ISO9001质量、ISO14001环境、OHASA18001职业健康安全管理体系认证。 凭借卓越的规划设计理念、优良的建造标准、优质高效的服务，湖北院为客户定制涵盖工程立项、金融方案、工程技术、工程建设、工程运维的电力工程整体解决方案，致力于做整体工程技术解决方案和整体工程建设成品的提供者。 湖北院具备设计、勘测双综甲资质，是全国88家综甲设计企业之一，是电建集团9家综甲设计企业之一，还拥有电力工程咨询甲级、工程勘测咨询甲级等20余项资质（资信）。 施工资质：具备地基与基础工程专业总承包一级、市政公用工程施工总承包二级资质、电子与智能化工程专业承包二级资质、电力工程施工总承包三级，输变电工程专业承包三级资质。 海外业务资质：具备对外援助物资项目总承包企业资格。
| 职位信息 | ||||||
| 职位名称 | 专业需求 | 薪资范围 | 招聘人数 | 工作地点 | 岗位职责 | 岗位类型 |
| 电气设计 | 电气工程及其自动化(汉),自动化(汉) | 8000 - 12000 | 3 | 湖北 | 硕士以上学历 | 正式岗位 |
招聘简章：
湖北省电力勘测设计院有限公司
2023届春季校园招聘简章
一、企业简介
湖北省电力勘测设计院有限公司(以下简称湖北院)坐落于湖北省武汉市东西湖区，始建于1958年，是一家国有大型电力工程咨询公司。隶属于中国电力建设集团有限公司（位列《财富》500强2022年第100位）旗下的中国电建集团湖北工程有限公司，综合实力稳居全国省级电力设计企业第一梯队。目前已具备工程设计综合甲级、工程勘察综合甲级、工程监理综合资质甲级证书，是全国第一家同时具备勘察、设计、监理三项综甲资质的省级电力设计院，同时还拥有电力工程咨询甲级、工程勘测咨询甲级等20余项资质（资信）。
经过多年发展与积累，湖北院正向“行业一流、质量效益型国际工程咨询公司”战略目标稳步迈进。多年来，湖北院专注能源电力、市政、基础设施等行业，为客户提供规划咨询、勘测设计、工程总承包、工程监理等全产业链服务。业务范围涵盖电网、新能源、非传统电力、综合能源、配网、发电、监理、数字化、造价咨询等多元领域。作为电力系统集成服务的供应商，已具备1000千伏交流、±1100千伏特高压直流、750千伏超高压交、直流输变电项目及其他各类电压等级电力系统和350兆瓦及以下，包括燃煤、燃气、燃油、风电、太阳能、生物质等发电站的咨询服务能力及实施经验。
六十余年的市场磨砺与工程积淀，造就了湖北院自强不息、和衷共进的企业精神，先后获得全国电力行业用户满意企业、全国电力勘测设计行业首批AAA信用等级单位、全国勘察设计行业总承包合同额前50名、湖北省守合同重信用企业、湖北省勘察设计企业综合企业实力10强等荣誉。
征途漫漫，惟有奋斗！湖北院将秉承“凝心、聚力、创新、共享”的价值观，构建企业与员工命运共同体，推动企业和员工的共同进步、共同发展，深入实施“123456+”的“二五”战略思路，交出新时代湖北院高质量发展精彩答卷。我们真诚期待广大优秀学生的加盟，共同致力于绘制光明世界蓝图的美好事业！
二、薪酬福利
1.工资及福利
Ø 多劳多得的薪酬分配原则
实行员工岗位绩效制的薪酬体系，薪酬构成主要包括岗位工资、年功工资、绩效工资、特殊奖励以及福利，员工收入与岗位价值、绩效贡献和能力素质相挂钩。
Ø 优秀人才激励
对有贡献的员工薪酬水平进行倾斜，设定专项特殊奖励。对营销人员设立专项营销激励，对科研人员设立科技项目奖励等。
Ø 丰厚的七险两金
除按照国家规定为员工缴纳五险外，还根据企业效益为员工缴纳丰厚的公积金、企业年金，另有健康体检、补充医疗、商业保险等福利。以员工上年度工资为基数，以武汉市领先的的缴纳比例为员工缴纳住房公积金及企业年金。
2.其他福利
Ø 对一线及驻外员工设立驻外津贴、连续驻外补贴和探亲休假等
Ø 对常驻偏远地区、海外员工购置团体意外伤害保险
Ø 通过员工晋升、能力培训等对优秀员工进行激励
Ø 职工书屋、专属足球场、羽毛球场等体育文化设施
Ø 营养均衡经济实惠的工作餐
Ø 设施齐全的单身员工公寓
Ø 贯穿武汉三镇的通勤车
Ø 年度员工体检
Ø 有薪假期
Ø 节日福利
3.员工培训与发展
Ø 入职培训、师带徒培训、网络大学培训、注册师考前培训
Ø 多样化内、外部培训及外出考察机会
Ø “英才计划”优秀应届毕业生定制培养
Ø 设立“八纵四横”职业发展通道
Ø 设立轮岗机制，鼓励多岗位锻炼，跨序列发展
Ø 灵活的用人机制，配套大胆运用年轻人的管理机制
三、招聘需求
电气工程类：
学历：硕士及以上
岗位：电气设计
水利水电类：
学历：硕士及以上
岗位：抽水蓄能设计、水文设计、水能规划设计
能源动力类：
学历：硕士及以上
岗位：氢能设计、热动设计
土木工程类：
学历：硕士及以上（建筑专业本科及以上学历）
岗位：结构设计、建筑设计、暖通设计、给排水设计
工程勘察类：
学历：硕士及以上
岗位：测绘设计
工程管理类：
学历：硕士及以上
岗位：物流管理、造价管理
计算机应用类：
学历：硕士及以上
岗位：系统设计、数据管理、网络管理
信息通信类：
学历：硕士及以上
岗位：通信设计
四、应聘流程
网申投递简历——简历筛选（2月下旬-5月）——线上测评（2月下旬-5月）——综合面试（2月下旬-5月）——现场终面（2月下旬-6月）——体检——发放Offer
说明：
1.简历投递方式：
1）PC端：登录湖北省电力勘测设计院有限公司官网“www.heec.com”选择“人力资源”——“校园招聘”——点击“2023届春季校园招聘网申”进行网络投递简历；
2）移动端：扫码关注“湖北电力院招聘”微信公众号点击“职播间”选择“校园招聘”进行投递；
3）参加学校组织的双选会投递简历，详情关注学校就业信息网。
2.更多招聘安排请加入“湖北电力院2023届校招”QQ群：696521128进一步了解。
五、联系方式
联系人：高老师 电话：027-61169275
联系邮箱：hr@powerchina-hb.com 邮政编码：430040
网址：www.heec.com
微信公众号：湖北电力院招聘
地址：湖北省武汉市东西湖区新桥四路1号
薪资福利：
1.工资及福利
Ø 多劳多得的薪酬分配原则
实行员工岗位绩效制的薪酬体系，薪酬构成主要包括岗位工资、年功工资、绩效工资、特殊奖励以及福利，员工收入与岗位价值、绩效贡献和能力素质相挂钩。
Ø 优秀人才激励
对有贡献的员工薪酬水平进行倾斜，设定专项特殊奖励。对营销人员设立专项营销激励，对科研人员设立科技项目奖励等。
Ø 丰厚的七险两金
除按照国家规定为员工缴纳五险外，还根据企业效益为员工缴纳丰厚的公积金、企业年金，另有健康体检、补充医疗、商业保险等福利。以员工上年度工资为基数，以武汉市领先的的缴纳比例为员工缴纳住房公积金及企业年金。
2.其他福利
Ø 对一线及驻外员工设立驻外津贴、连续驻外补贴和探亲休假等
Ø 对常驻偏远地区、海外员工购置团体意外伤害保险
Ø 通过员工晋升、能力培训等对优秀员工进行激励
Ø 职工书屋、专属足球场、羽毛球场等体育文化设施
Ø 营养均衡经济实惠的工作餐
Ø 设施齐全的单身员工公寓
Ø 贯穿武汉三镇的通勤车
Ø 年度员工体检
Ø 有薪假期
Ø 节日福利
3.员工培训与发展
Ø 入职培训、师带徒培训、网络大学培训、注册师考前培训
Ø 多样化内、外部培训及外出考察机会
Ø “英才计划”优秀应届毕业生定制培养
Ø 设立“八纵四横”职业发展通道
Ø 设立轮岗机制，鼓励多岗位锻炼，跨序列发展
Ø 灵活的用人机制，配套大胆运用年轻人的管理机制