职位信息
职位名称	专业需求	薪资范围	招聘人数	工作地点	岗位职责	岗位类型
智能驾驶感知算法开发工程师		20000 - 40000	500	浙江省宁波慈溪市吉利研究院	岗位描述 1、负责自动驾驶感知系统中激光、图像算法相关的研发及性能提升，包括但不限于：检测、跟踪、分类、语义分割等; 2、负责感知深度学习模型的设计和优化; 3、负责感知算法在实际项目中的关键问题攻关; 4、负责感知系统工程开发和性能优化。	正式岗位

招聘简章：

吉利汽车集团2024届研发提前批招聘全面启动！

l  全球汽车品牌组合价值排名前十中唯一的中国汽车集团

l  2021年中国企业研发投入TOP10中的唯一车企

l  传说中吉利的「最强大脑」 研发投入高，能力强

l  吉利控股集团 5 大全球工程研发中心之一

l  过去 5 年合计研发总投入 256 亿元，引领行业标准化发展

l  「1+5」人才布局虚位以待

浙江吉利控股集团（以下简称“吉利控股集团”）现资产总值超过4800亿元，员工总数超过12万人，连续十年进入《财富》世界500强（2021年排名239位），是全球汽车品牌组合价值排名前十中唯一的中国汽车集团。

吉利汽车研发中心成立于2003年，是吉利控股集团 5 大全球工程研发中心之一，目前有国内领先的研发技术中心、验证中心及其生活配套措施，集设计研发、试验试制、质量控制、供应商协同开发于一体，能够进行汽车关键零部件试验和总成试验，新能源电机的性能试验、底盘耐久试验、整车分析评价、结构研究及测量等。

对内，由中央研究院、创新研究院、吉利品牌研究院、领克品牌研究院、几何品牌研究院组成，承载着吉利汽车集团的产品开发和技术突破使命。

对外，是吉利汽车集团重要的对外窗口之一，积极参与全国汽车标准化、国际标准化工作，引领行业标准化发展，将企业标准提升为国际、国家、行业、团体标准。现有员工7000余人，包括省级及以上千人计划10人，硕博以上人才3000余人，外籍专家100余人。

2022年，吉利汽车研发中心首发「1+5 人才布局生态圈」，除杭州湾总部（吉利汽车研发大本营），布局上海、大连、成都、武汉、北京，在核心技术智能驾驶、智能座舱、新能源等方面发布众多岗位虚位以待，欢迎优秀人才加入！

【招聘对象】

2024届应届生

（国内应届毕业时间：2024.1-2024.7；海外应届毕业时间：2023.12-2024.12）

【吉利卓越少年计划】

“卓越少年”计划是吉利汽车集团全力打造的顶尖汽车技术人才校园招聘项目，主要面向智慧出行、无人系统、AI算法、BMS、动力域、底盘域等技术领域。

【招聘岗位】

模块	序列名称	岗位名称	工作地点
卓越少年计划		自动驾驶算法方向、AI算法（智能推荐算法；语音NLP方向）、人工智能研究方向、智能驾驶AI算法方向等	浙江-宁波
IT/互联网方向	算法/AI	工业物联网AI算法工程师、人工智能研究工程师（多模态算法岗，AIGC方向）、前瞻技术规划工程师、IT算法模型工程师、算法挖掘工程师等	全国
	大数据	智算平台开发工程师（测试方向）	浙江-宁波
	智能驾驶	智能驾驶规控算法开发工程师、智能驾驶场景定义工程师、自动驾驶软件开发工程师等	浙江-杭州/宁波、四川-成都
	智能座舱	域控平台开发工程师、座舱系统集成工程师、车联网开发工程师、智能座舱应用开发工程师等	浙江-宁波、四川-成都等
	信息安全	安全设计工程师、安全开发工程师、安全运营工程师等	浙江-宁波
新能源三电方向	新能源三电	新能源电池包测试工程师、新能源汽车诊断程序开发工程师、电池PACK设计工程师、电池结构开发工程师等	浙江-宁波/金华、山西-晋中、四川成都等
汽车研发方向	整车研发	OTA设计工程师、车身域控制器开发工程师、数据架构管理工程师、底盘域控集成开发工程师、BOM管理工程师、能量流管理工程师等	浙江-宁波、重庆等
	动力研发	动力传动系统及附件开发工程师、动力总成性能开发工程师等	浙江-宁波、重庆等

更多岗位陆续公布中……

【招聘流程】

简历投递→简历筛选→面试→offer发放→签订就业协议→正式入职

【投递方式】

第一步：关注【吉利汽车校园】公众号

第二步：点击“立吉投递-校园招聘”

第三步：注册、完善简历并投递。

薪资福利：