湖南省人民政府国有资产监督管理委员会
单位行业:公共管理、社会保障和社会组织
单位性质:其他事业单位
单位规模:500人以上
公司简介:根据《中共湖南省委湖南省人民政府关于印发〈湖南省人民政府机构改革方案的实施意见〉的通知》(湘发〔2004〕2号)精神,设立湖南省人民政府国有资产监督管理委员会(简称省国资委),为省政府直属正厅级特设机构。省政府授权省国资委代表国家履行国有资产出资人职责。根据省委决定,省国资委成立党委,履行省委规定的职责。省国资委的监管范围是省属经营性国有资产及企业(不含金融类类行业)。
职位信息 | ||||||
职位名称 | 专业需求 | 薪资范围 | 招聘人数 | 工作地点 | 岗位职责 | 岗位类型 |
2024年度湖南省国资委“英培计划”人才选拔公告 | 专业不限 | 6000 - 15000 | 200 | 全国 | 1、报名时间:2023年9月25日至2023年10月20日。 2、报名方式:请报考人员登录网上报名系统(http://campus.51job.com/ypjh2024)进行报名。每名报考人员限报2个职位。报名资料提交成功后不得修改报考职位。 3、具体岗位详情请点击“省属国企招聘大厅”,点击各公司查看招聘岗位(选拔人数结合企业人才队伍建设实际,统筹研究确定)。 | 正式岗位 |
招聘简章:
关于2024年度湖南省国资委“英培计划”人才选拔公告
为深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神,落实中央、省委人才工作会议精神,推动湖南省属监管企业(以下简称“企业”)高质量发展,为企业大力发现储备年轻干部,现公开选拔2024年度省国资委“英培计划”人才,现将有关事项公告如下:
一、选拔对象
湖南省国资委“英培计划”人才是指湖南省国资委牵头组织,由企业从高校中选拔,并与企业签订劳动合同,具有普通高等教育大学本科及以上学历的应届优秀毕业生。
2024年度“英培计划”人才选拔共18家省属国有企业参与,选拔人数结合企业人才队伍建设实际,统筹研究确定。
二、选拔条件
(一)具有中华人民共和国国籍。
(二)认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想,具有良好的政治素养和民本情怀,深刻领悟“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。
(三)理想信念坚定,品学兼优,一贯表现良好;志愿到基层一线工作,甘于吃苦、乐于奉献,服从组织分配。
(四)大学本科、硕士、博士应届毕业生(2023年1月1日至2024年7月31日之间毕业)。国内高校毕业生须在2024年7月31日前取得国家认可的毕业证和学位证,国外高校毕业生须在2024年7月31日前取得教育部留学服务中心出具的国外学历学位认证书。
(五)大学本科生年龄在26周岁以下(1998年1月1日以后出生),硕士研究生年龄在29周岁以下(1995年1月1日以后出生),博士研究生年龄在32周岁以下(1992年1月1日以后出生)。
(六)身体健康。
三、选拔程序
本次“英培计划”人才选拔工作程序为:报名、资格审查、面试、考察、体检、公示、录用。
(一)报名:
1.报名时间:2023年9月25日至2023年10月20日。
2.报名方式:请报考人员登录网上报名系统(http://campus.51job.com/ypjh2024)进行报名。每名报考人员限报2个职位。报名资料提交成功后不得修改报考职位。
(二)资格审查
报名时,对报考人员提交的报名信息进行网上资格审查,择优通过。审查通过的,参加面试,未通过资格审查的人员不再另行通知。
资格审查贯穿选拔工作各环节、全过程。其他环节资格审查有关事宜,另行通知。
(三)面试
通过资格初审后,举行现场面试。面试具体时间、地点另行通知,届时须携带本人身份证原件参加面试。
(四)考察
结合面试情况,确定拟考察对象。一般由选拔企业到考察对象所在高校进行实地考察,考察采取个别谈话、查阅档案、背景调查等方式进行,主要了解考察对象政治素质、道德品行、学习成绩、专业素养、社会实践、遵纪守法等方面的情况。如因特殊原因不能实地考察,考察方式另行研究后确定。
(五)体检
根据考察情况,确定体检对象,并到选拔企业所在地体检。体检标准按公务员录用体检的有关政策规定执行。选拔职位有特殊要求的,按其要求执行。
(六)公示
综合面试、考察等情况,研究确定拟录用人员名单,并在湖南省国资委网站、各企业网站、“2024年英培计划官网”(http://campus.51job.com/ypjh2024)进行公示,公示期为5个工作日。公示期满没有异议的或者反映问题不影响录用的,即确定为2024年“英培计划”人才选拔对象。
(七)录用
拟选拔对象持毕业证、学位证等按期到企业报到,并办理录用入职手续。
有以下情形之一的,取消录用资格:
1、有违法违纪违规行为的;
2、有弄虚作假、学术不端和道德品行问题的;
3、不服从选拔企业安排分配的;
4、不能在2024年7月31日前取得毕业证、学位证或教育部留学服务中心出具的国外学历学位认证书的;
5、不按要求提交有关资料、不按时报到的;
6、存在不适合作为选拔对象其他情形的。
四、培养管理
1.对“英培计划”人才进行重点跟踪培养,建立“英培计划”人才培养管理档案,及时将“英培计划”人才的教育培训、考核考察、奖惩等情况归入档案。
2.建立关心关爱制度,为“英培计划”人才及其配偶、子女在社保、购房、就学等方面提供帮助或便利条件。
3.推动多岗位多层次实践锻炼,有意识安排其在艰苦条件、复杂环境中等基层一线接受锻炼,增长才干,在基层一线锻炼时间一般不少于2年;有条件的还应安排其参与中心工作、重点任务。
4.建立重点使用机制,将实绩突出、群众公认、符合任职条件的优秀“英培计划”人才,及时选拔到企业经营管理、科研技术等重要关键岗位。
5.建立培训机制,每年定期对“英培计划”人才进行调训。
五、一次性生活补贴
列入湖南省国资委“英培计划”人才,博士研究生一次性给予6万元生活补助,硕士研究生一次性给予4万元生活补助,本科生一次性给予3万元生活补助。
六、其他
列入省国资委“英培计划”人才应作出为企业服务5年以上的承诺。
本次选拔不需要缴纳报名考试费和体检费。
本公告由湖南省国资委负责解释。
湖南省国资委咨询电话:0731-82211557
网上报名技术咨询电话:0731-83397691
电话咨询时间:工作日9:00-11:30,15:00-17:00
附件:2024年度湖南省国资委“英培计划”人才专业需求表
湖南省国资委
2023年9月25日

薪资福利:
列入湖南省国资委“英培计划”人才,博士研究生一次性给予6万元生活补助,硕士研究生一次性给予4万元生活补助,本科生一次性给予3万元生活补助