乌鲁木齐华源热力股份有限公司招聘简章
乌鲁木齐华源热力股份有限公司招聘简章
乌鲁木齐华源热力股份有限公司(以下简称华源热力)成立于2000年,是新疆华源投资集团有限公司的控股子公司,2016年在达坂城区成立子公司——新疆华源天新新能源有限公司。公司目前共有五个热源厂,燃煤锅炉设计总装机容量662MW,燃气锅炉总装机容量914.5兆瓦,电锅炉装机容量144兆瓦,敷设供热主管线135余公里,建设换热站160座,供热区域横跨高新区(新市区)、米东区和达坂城区,目前已实现1400万平方米的供暖面积,在乌市位列行业前三甲。
多年来,公司奉行“团结、奉献、务实、创新”的企业文化精神和“三老四严”的工作标准,专注做好每件事。公司被自治区总工会确定为“劳模和工匠人才创新工作室”,被自治区人力资源和社会保障厅命名为“彭军城市供热技能大师工作室”。公司申报的《超低氮氧化物排放燃烧技术在大型燃气锅炉上的研究与应用》、《华源热力IDH智能热网》、《大型燃气供热锅炉烟气余热深度回收应用研究》三项课题分别荣获乌鲁木齐市科技进步奖二等奖、三等奖,同时公司《一种降低燃气锅炉炉膛氮氧化物生成的烟气再循环结构》、《一种用于查找管道泄漏的简易装置》先后被中华人民共和国国家知识产权局评定为“实用新型专利”。
创新发展战略是公司一直秉持的第一生命线,公司在创新创优、技术攻关、科技成果转化等方面成绩成果突出,为供热行业消化吸收世界先进技术作出了表率。公司通过一系列技术创新举措不断提升公司在业界的节能减排和创新创效能力,通过应用超低氮燃烧(FGR)新技术,氮氧化物排放浓度达到60mg/m3以下,为新疆乃至全国大型工业燃气热水锅炉氮氧化物排放标准限值的修编提供了科学完整的数据和成功案例;率先采用烟气余热回收利用节能新技术,锅炉综合热效率提升至108.39%,锅炉排烟水气含量由改造前冷凝率为零提升至80%的冷凝率,有效减少水蒸汽的排放,节能效果十分显著,目前该技术是国内外技术领先、节能减排效果显著的燃气锅炉烟气余热回收技术;率先引进IDH智能热网监控新技术,对乌鲁木齐热力行业供暖系统的智能化管控起到积极的引领作用;建立设备地理数据维护中心,建立了管线图形库和设备资料库,达到改变以往借助图纸、卡片人工管理设备、管网的方式,并为供热管网的日常维护、设备分布、巡检、设计施工、分析统计、规划提供科学可靠的依据;率先在达坂城区试点风电采暖,并进行推广,提升城市功能与品位、改善人居环境和条件具有重要意义,更是目前社会高度关注的供暖新技术,对城市集中供热模式变革起到积极的示范作用;公司参与编制的《新疆维吾尔自治区电锅炉房设计规程J14337—2018 XJJ092—2018》、《供热企业单位产品能源消耗限额》两项自治区地方标准,以及作为主编单位编制的《燃气锅炉烟气再循环降氮技术规范》、《燃气锅炉间壁式烟气余热回收利用技术规范》两项自治区地方技术标准,均已颁布实施。
华源热力公司以“追求卓越、科学管理、求真务实、优质服务”的治企理念在多年的管理中不断提升实力,取得了社会效益和经济效益同步增长的佳绩。热力公司将以“电气化”新疆建设发展规划为机遇,乘势而上、顺势而为,为首府大气污染治理工作和区域经济社会发展做出更大的努力与贡献。
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招聘岗位 |
需求专业 |
招聘条件 |
带培技术员 (本科及以上学历) |
热能与动力工程、能源与动力工程、机械制造及其自动化、电气工程及其自动化、暖通、热动类相关专业 |
在校期间成绩优秀,逻辑思维及抗压能力强;具备较强的环境适应能力、吃苦耐劳和奉献精神 |
一、职业发展通道:
专业技术序列(一):技术员(带培)→技术员→助理工程师→工程师→副主任工程师→主任工程师-副总工程师→总工程师
专业技术序列(二):技术员(带培)→技术员→助理工程师→工程师-副厂长→厂长→高层管理人员
二、福利待遇:社保五险+住房公积金+商业补充保险+法定节假日+精神文明奖+采暖费+员工体检+传统节日福利+生日福利
三、工作地点:乌鲁木齐新市区、米东区、水磨沟区、达坂城区
四、联系电话: 0991-6671536(人力资源部)
简历投递邮箱: 2418187184@qq.com
五、乘车路线:乘613路、19路、508路公交车在 新疆五建 站;乘157路、73路、303路、6502公交车在 京疆路 站;乘6401路公交车在 外贸皮革厂 ;乘站下车即到(京疆路新市区创新广场附近)